Vitalik：以太坊基金会正就领导结构进行重大变革
· 提高领导层的技术专业知识水平· 改善领导层与生态系统参与者（新老）之间的双向沟通和联系，EF 的职责是支持用户（个人和机构）、开发人员、钱包、L2· 引进新人才，提高执行能力和速度· 更加积极地支持应用程序构建者，并确保重要的价值观和不可剥夺的权利（尤其是隐私、开源、抗审查）对用户（包括应用程序层）来说是存在的· 继续增加对去中心化和隐私技术以及以太坊链的使用，包括用于支付和资金管理
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